O Follow Up de Carreira

Iniciação Profissional

27/04/2015

Durante a execução do seu planejamento, não perca de vista seu foco e nem perca tempo com atividades e soluções que aparecem ilusoriamente como atalhos, mas que lhe tiram do caminho e podem fazê-lo investir tempo, dinheiro e energia em vão.

Para isso, desenvolva o hábito de fazer o follow up de carreira, ou seja, de periodicamente acompanhar o andamento de seus projetos de desenvolvimento de competências e verificar se está cumprindo prazos e adotando as formas previstas e quais resultados estão obtendo.

Se perceber a necessidade de fazer ajustes, não seja rígido e os faça. Tenha flexibilidade para realizar mudanças necessárias para que o plano se concretize. Não se apegue ao plano como se fosse errado ou fosse sinal de inconstância, instabilidade e insegurança, fazer modificações. O foco é que você obtenha sucesso na sua carreira e se perceber que mudanças devem ser feitas para tal, então faça!

O importante é ter sempre consciência deste processo e conscientemente refazer as escolhas parciais ou decorrentes do trajeto.

Perceba que tão importante quanto se pautar pelo seu projeto é também observar e diagnosticar a viabilidade dele na medida em que avança e que as circunstâncias externas se modificam. A realidade deve também ser levada em conta.

Converse e discuta com pessoas de sua confiança e que poderão auxiliá-lo para avaliar a sua trajetória de implantação do seu plano de carreira. Isto ajuda a obter clareza e ampliar o foco de visão, pois estas pessoas não terão o mesmo nível de envolvimento emocional com seu projeto e poderão ver mais claramente coisas que você não pode.

Se for o caso, marque algumas entrevistas com um Coach para ajudar você neste follow up.